法律分析：再就业是指已经就业后又失业的一批人的重新就业，是属于曾经有过工作与经济收入，并且已经与企业建立了一系列劳动关系的这部分人的再就业。
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于再就业的问题，于是小编就整理了7个相关介绍再就业的解答，让我们一起看看吧。
文章目录：
一、就业再就业是什么意思
法律分析：再就业是指已经就业后又失业的一批好雀念人的重新就业，是属于曾经有过工作与经济收入，并且已经与企业建立了一系列劳动关系的这部分人的再就业。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三十三条 企业职工一方与企业可以就劳动报酬友困、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者职工讨论通过。集体合同由工会代表职工与企业签订；没有建立工会的企业，由职工推岁芦举的代表与企业签订。
二、再就业的意思再就业的意思是什么
再就业的词语解释是：泛指下岗人员重新走上工作岗位：创造～机会。
再就业的词语解释是：泛指下岗人员重新走上工作岗位：创造～机会。结构是：再(独体结构)就(左右结构)业(独体结构)。拼音是：zàijiùyè。
再就业的具体解释是什么呢，我激卖们通过以下几个方面为您介绍：
关于再就业的成语
战战业庆碰业业业矜矜业业兢兢再接再捷再接再厉再接再砺明差逗再三再四兢兢业业东山再起再接再历
关于再就业的词语
功成业就东山再起家成业就
关于再就业的造句
1、领导千方百计地为下岗职工安排再就业，解决生活问题。
2、掌握一技之长，就能增加一个再就业的机遇。
3、随着改革的深入，很多职工面临着下岗再就业问题。
4、作为一项新兴事业，有意识地通过发展社区服务业促进再就业应该成为今后促进下岗职工再就业工作的重点。
5、你与其无所事事，还不如到再就业中心找份工作先干着。
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三、再就业的解释再就业的解释是什么
再就业的词语解释是：泛指下岗人员重新走上工作岗位：创造～机会。
再就业的词语解释是：泛指下岗人员重新走上工作岗位：创造～机会。拼音是：zàijiùyè。结构是：再(独体结构)就明差逗(左右结构)业(独体结构)。
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关于再就业的成语
兢兢业业再接再厉再接再捷业业矜矜战战业业再三再四再接再砺再接再历东山再起业业兢兢
关于再就业的词语激卖
东山再起功成业就家成业就
关于再就业的造句
1、全球金融危机背景下终于成功“再就业”，阿朱戏称这段经历为职场“软着陆”。
2、他负责安排下岗职工人的再就业工作。
3、随着改革的深入，很多职工面临着下岗庆碰再就业问题。
4、妈妈下岗后，整天为再就业四处奔忙。
5、你与其无所事事，还不如到再就业中心找份工作先干着。
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四、再就业是什么意思?
概念
再就业是指：再次有职业有工洞乎作可做。
政策
一项新出台的国家优惠政策，通过减免税收和提供贷款等方式鼓励社会机绝凯关团体扩大企业经营范围、增加经营项目、拓展创业渠道，以吸纳下并颤唤岗人员重新就业。
五、再就业的词语再就业的词语是什么
再就业的词语有：东山再起，功成业就，家成业就。
再就业的词语有：功成业就，家成业就，东山再起。2：结构是、再(独体结构)就(左右结构)业(独体结构)。3：拼音是、zàijiùyè。
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一、词语解释【亮袭点此查看计划详细内容】
泛指下岗人员重新走上工作岗位：创造～机会。
关于再就业的成语
业业矜矜再接再砺兢兢业业再三再四再接再捷东山再敬行兄起再接再厉再接再历业业兢兢战战业业
关于再就业的造句
1、他负责安排下岗职工人的再就业工作。
2、妈妈下岗后，整天为再就业四处奔忙。
3、作为一项新兴事业，有意识地通过发展社区服务业促进再就业应该成为今后促进下岗职工再就业工作的重点。
4、全球金融危机背景下终于成功“再就业”，阿朱戏称这段经历为职场“软着陆”。
5、随着改革的深入，很多职工面临着下岗再就业问题。
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六、什么是二次就业
失业以后再次就业，也就是通常说的再就业。对社会而言。再就业，是资源的重新整合。合理利用。伏举有利于社会的稳中轮定。对于国家。再就业具体指中国在新时期出现的因为企业倒闭等原因而使部分工人下岗无工作做，缺培碧然后又重新找到自己合适的工作。这是一项国家的世纪工程。
再就业自身可以从以下几方面做起：（1）充分利用优惠政策，积极主动进行自谋职业、自主创业、互助就业。
（2）转变择业观念，提高就业技能，增强市场竞争就业能力。
（3）政府为失业人员开发和提供公益性岗位，主动去争取。
七、失业人员再就业可获哪些帮助?
政府一向重视失业人员的再就业问题。近年来，国家出台了多项政策举措，促进劳动者失业后再就业。
国家目前在促进就业与再就业方面的政策与措施如下：
对下岗失业人员从事个体经营的，3年内免征营业税、城市瞎渗维护建设税、教育费附加和所得税，免收管理类、登记类和证照类的所有各项行政事业性收费。
对下岗失业人员自谋职业和自主创业提供最高额度2万元，最长2年的小额担保贷款，并由财政全额据实贴息。对现有服务型企业新增岗位当年新招用下岗失业人员达到职工总数30%以上，并签订3年以上劳动合。
劳动和社会保障部《关于落实再就业政策考核指标几个具体问题的函》（劳社厅函〔2003〕227号）规定：就业人员是指在法定劳动年龄内（男16-60岁，女16—55岁），从事一定的社会经济活动，并取得合法劳动报酬或经营收人的人员。其中，劳动报酬达到和超过当地最低工资标准的，为充分就业；劳动时间少于法定工作时间，且劳动报酬低于当地最低工资标伍唤准、高于城市居民最低生活保障标准，本人愿意从事更多工作的，为不充分就业。
到此，以上就是小编对于再就业的问题就介绍到这了，希望介绍关于再就业的7点解答对大家有用。
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