之所以提出这个建议，是因为我国灵活就业的人数已经达到2亿多人。这些人基数大，保障他们的生活对构建和谐社会意义重大。其次，通过帮助他们解决社保等问题，也有利于提高他们的幸福感。我国目前有超过2亿的灵活员工。
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于委员建议为2亿灵活就业者撑好保障伞的问题，于是小编就整理了4个相关介绍委员建议为2亿灵活就业者撑好保障伞的解答，让我们一起看看吧。
文章目录：
- 灵活就业社会保障是两会热点议题,各人大代表就此提出了哪些建议?
- 2亿中国人灵活就业背后,谁来为他们提供保障?
- 「代缴违法」后,2 亿灵活就业者怎么缴纳社保才合理?「挂靠代缴」为何屡...
- 为灵活就业者织密社保安全网
一、灵活就业社会保障是两会热点议题,各人大代表就此提出了哪些建议?
人大代表提出：让灵活就业青年依法享受社会保险。
灵活就业社会保障是两会热点议题，各人大代表就此提出了哪些建议？
全国政协委员王锋提出了让灵活就业青年依法享受社会保险的建议。王峰表示，目前灵活就业人员参加社保的比例还比较低。2018年，全国有4.1亿人参加城镇职工基本养老保险，只有8000多万人作为灵活就业人员参保。以快递小哥和外卖骑手为例。传统的直营快递在为员工缴纳社会保险方面做得很好。加盟公司为了节约成本、减轻负担，不缴纳社会保险已经成为潜规则。整体来看，物流快递有21.1%的年轻员工缺乏社保，外卖快递有47.8%。人大代表为什么会提出这样的建议？
之所以提出这个建议，是因为我国灵活就业的人数已经达到2亿多人。这些人基数大，保障他们的生活对构建和谐社会意义重大。其次，通过帮助他们解决社保等问题，也有利于提高他们的幸福感。我国目前有超过2亿的灵活员工，这是一个非常大的数字。因此，保障这些灵活就业人员的生活非常重要，这可以有效地促进稳定就业，有助于构建和谐社会，并进一步促进我国经济的发展。提高人们的幸福感
我们的灵活就业人口虽然基数大，但是很多人不知道怎么参加社保，生活很难得到保障。通过为他们参加社会保险建立更加便利的条件，让他们知道如何参加社会保险，也可以让他们在未来的生活中得到保障，退休后能过上好日子，从而提高人民的幸福感，使我们的社会更加和谐稳定。（图片来源于网络，如有侵权，请联系作者删除）
二、2亿中国人灵活就业背后,谁来为他们提供保障?
为他们提供保障的是国家和政府，因为他们负责他们后续达到法定退休年龄以后的退休金。
我认为整个社会需要进一步关注这些人的福利保障问题，同时也需要尽可能降低灵活就业人员的就业压力和生活压力。
在现实生活当中，因为很多行业的发展情况并不好，甚至有些行业已经出现了大面积裁员的情况，所以很多人不得不选择离开自己原有的岗位，有些人也会选择从事自由职业的工作。当一个人成为灵活就业人员之后，因为这个人的生活本身就没有什么保障，所以我们需要尽可能给他们提供相应的福利保障，通过这种方式帮助他们抵御生活可能出现的风险。
灵活就业人员的数量确实非常多。
随着很多行业的不断发展，以及互联网的快速发展，我国的灵活就业现象逐渐显现出来。近年来有大量劳动用工需求的年轻人通过从事自由兼职、在线交易等方式实现了收入和生活方式的改变，为灵活就业提供更加丰富的选择。
灵活就业人员本身并没有山孝太多保障的余地。
灵活就业的从业者普遍缺乏社会保险意识，导致其风逗洞稿险抵御能力较弱。首先，灵活就业从业者往往只在平台上注册一家公司，他们通常是靠个人力量或通过挂靠公司来完成与平台的对接服务。因此，虽然有很多平台会在招聘时将从业者介绍给相应的公司，但由于平台通常不与个体劳动者签订劳动合同，不参与社会保险制度，因此个体劳动者仍然处于颤模被动地位。
最后，我觉得灵活就业人员需要尽可能完整缴纳五险一金，而对于这些人来讲，我们需要尽可能降低他们缴纳五险一金的额度，同时也需要给他们提供相应的税收减免优惠。如果能够做到这几点的话，我相信他们的生活会因此而变得越来越好。
三、「代缴违法」后,2 亿灵活就业者怎么缴纳社保才合理?「挂靠代缴」为何屡...
对于灵活就业者，社保缴纳可以有以下几种适合的方式：
1.个人缴纳：在现行社保政策下，灵活就业者可以自愿缴纳社会保险，例如养老友悔念保险、医疗保险、失业保险等。个人缴纳可以根据自己的实际情况选择缴纳哪些险种。
2.互助保障：互助保障是一种基于互联网的多人共济互助模式，能够满足灵活就业者在意外或疾病等突发情况下的保障需求。在互助平台上，灵活就业者可以按照自己能力和需求，选择自己需要的保障计划。
3.通过企业缴纳：一些企业会对灵活就业者提供雇佣服务，企业会为这些员工进行社保缴纳。这样的情况下，灵活好困就业者可前顷以在企业缴纳的基础上享受到社保的保障。
4.参加城乡居民社会养老保险：城乡居民社会养老保险是一种面向未参加职工基本养老保险、农民、城市居民等居民群体的养老保险。灵活就业者可以选择参加或不参加城乡居民养老保险，缴纳与收益相对温和。
5.自由职业者协会社会保障：一些自由职业者协会也会为其会员提供社会保障，包括医疗保险、意外保险、养老保险等。灵活就业者可以选择加入不同的协会，享受相应协会提供的社会保障。
总之，面对如今灵活就业者的特殊性质和需求，应根据自身的实际情况选择最适合的方式进行社保缴纳，供养自己的生活并减少风险。
四、为灵活就业者织密社保安全网
为灵活就业者织密社保安全网
据媒体报道，一位音乐教育局皮唤专业学生毕业后成为一名在线钢琴陪练，一次小手术花费万余元，让没有医保又刚毕业的她顿时捉襟见肘。更早些时候，还有新闻报道，从事外卖配送的骑手在送单时发生交通事故，因未缴纳社保，高昂的医药费将其家庭拖入困境。
在线钢琴陪练、外卖配送员、网约车司机、互联网营销师……近年来，平台经济的快速发展，催生了大量新行业、新业态和新商业模式。在疫情形势和国际局势变化等多重因素影响下，全社会就业压力增大，这些灵活用工新业态成为稳就业的“蓄水池”。数据显示，灵活就业人员逐年递增，截至年底已超过2亿人。然而，灵活就业人员由于没有固定用人单位，在社保参保方面还存在诸多限制，许多人仍徘徊在企业职工社会保障体系之外。
社保是灵活就业者的安全绳。随着社会就业形态的多样化，灵活就业人群快速增长，“支流”逐渐壮大为“主流”，如何维护这个群体的社保权益，不仅是一个理论问题，更是一个现实难题。今日之中国，每个城市的道路上都能见到风尘仆仆的外卖骑手，每个小区都活跃着起早贪黑的快递小哥，他们风里来、雨里去，不仅辛苦，而且往往面临着很大的安全风险。只有为他们织密社会保障网，灵活就业的“新赛道”才能更有吸引力，这也是一个更握空有包容性的社会保障体系的题中应有之义。
劳有所保桐凯、病有所医、老有所养，是群众呼声亦是施政所向。《政府工作报告》明确指出，要“加强灵活就业服务，完善灵活就业社会保障政策，开展新就业形态职业伤害保障试点”。今年以来，针对外卖骑手、网约车司机等职业创设的“新型工伤保险”，已在北京、上海、四川等地开展试点筹备工作，这将为未来在全国推广探索宝贵经验。前不久，国家医保局也指导各地探索将灵活就业人员纳入生育保险覆盖范围，更好保障她们的医疗和生育保障权益。
只有完善灵活就业者的社会保障网，才能让劳动者更有尊严、让社会更有活力。一方面，要不断优化社保缴纳的方式和流程，畅通企业和个人缴纳相互转化的通道，让各种场景中的灵活就业者参保更方便、更快捷；另一方面，也要切实做到以人为本，正视当前许多灵活就业者收入受疫情影响的实际情况，落实好人社部等为灵活就业人员出台的社保缓交和优惠政策，减轻灵活就业者的社保压力。
长远来看，灵活就业与新经济相伴相生，新经济前景无限，灵活就业注定蓬勃发展。要多渠道强化对灵活就业的社会保障网覆盖，同时引导和鼓励平台企业通过购买人身意外、雇主责任等商业保险，提高灵活就业者的劳动保障水平，努力为灵活就业群体撑起劳动权益保障的制度之伞，为他们打造更加广阔的追梦舞台。
到此，以上就是小编对于委员建议为2亿灵活就业者撑好保障伞的问题就介绍到这了，希望介绍关于委员建议为2亿灵活就业者撑好保障伞的4点解答对大家有用。
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委员建议为2亿灵活就业者撑好保障伞：灵活就业建议买吗
