大家好，今天小品关注到一个比较有意思的话题，就是关于未休年假按三薪补偿的问题，于是小编就整理了3个相关介绍未休年假按三薪补偿的解答，让我们一起看看吧。
过年三薪是哪三天？
答，过年三新是哪三天呢？
我认为是国定假的那三天，也就是年初一，初二，初三这三天。如果连续休七天，还有四天是周六，周日调休的，算正常公休。因此，初一，初二，初三，也就是二0二二年二月一日，二日，三日这三天是三薪。在这三天中加班，按规定用人单位是要付给加班人员三薪的。
过年三薪是过年的大年三十到大年初二这三天。
我们国家劳动法有明文规定，节假日不休息工资翻倍的规定，像特殊的节日上班工资是平时的三倍，就像春假假期，大年三十到大年初二这三天劳动法规定是，工人上班是平时工作的三倍工资的。
春节期间在我们那个时候，应该是初一初二和初三，三天假期给双薪，因为我们是商业工作者，所以越到节日，越忙根本捞不到休息，不过春节期间是年前忙，到初一，一般都是早上九点开门营业，购买的人不多差不多中午十二点就关门了，也就初一这一天能这样，到初二就恢复正常了。
元旦三天一号到三号，过年是七天大年初一到初七，因为元旦春节五一国际劳动节，清明节端午节中秋节，都是国家法定节假日，只有春节五一国际劳动节和国庆节放假七天，其余的都是三天，只要节假日上班都是三倍薪酬，只要你节假日上班的都是
春节法定节假日三薪是哪几天？
春节法定节假日三薪是初一到初三共三天时间。春节长假有七天，这七天由法定节假日和法定休息日两部分组成，如果在春节期间不能休息的要加班的话，法定节假日是三薪的，法定休息日是二薪的。按照国家规定，每年的初一、初二、初三是法定节假日，其余四天是法定休息日。
按照国务院2022年的放假安排，春节的法定假日是三天假，分别是:正月初一、初二、初三。其他几天的假期是调休或周末正常休息。请大家注意查收，认真安排好春节前后的工作时间，休息时间。不要因安排不当照成生活中的麻烦。尤其做好春节假日期间的疫情防控工作。
春节法定假日，山西是哪几天？我的回答如下：春节的法定假日一共是三天，就是2022年的2月1日，2月2日，2月3日。这三天的法定假日里，如果有加班的情况，就应该是领三倍的薪水。而春节的另外四天假期是公休日调整而来的。在春节期间的公休日加班原则上是两倍的工资。
是指新年的正月初一到正月初三，这三天如果上班就有三薪工资，不上班休息也有底薪。除夕，初四，初五，初六为休息日，如果上班就给你两倍的加班工资，当然过年不是特殊行业一般不会安排加班，一年到头谁不想与亲朋好友相聚，钱是赚不完的。
一年多少三薪？
一年有11天的三薪，其中包括元旦一天，春节三天，端午节一天，清明节一天，五一劳动节一天，中秋节一天，国庆节三天，在国家法定假日上班的员工可以享受三倍的加班工资，企业在法定假必须上班而不能安排休息的不得以调休或换休来冲减法定假上班的加班工资，
到此，以上就是小品质对于未休年假按三薪补偿的问题就介绍到这了，希望介绍关于未休年假按三薪补偿的3点解答对大家有用。
